É aos trabalhadores das mais variadas categorias e atividades econômicas – bancários, securitários, enfermeiros, médicos, advogados, engenheiros, metalúrgicos, seguranças, profissionais de higiene, etc – que o direito do trabalho visa proteger. Desde problemas mais corriqueiros – como falta de pagamento de horas extras, inadimplemento de verbas rescisórias, ou mais complexas, como natureza salarial de parcelas ou o assédio moral ou sexual – para que sejam melhor apreciadas pela Justiça do Trabalho precisam da prévia análise de um advogado especializado.